«

»

Ноя 05

За одинаковый труд женщины получают меньше чем мужчины

За одинаковый труд женщины получают меньше, чем мужчины

В России женщины частенько соглашаются на зарплату, которая гораздо меньше мужской, а работодатели этим умело пользуются, ведь женский труд им обходится в среднем на 30% дешевле. При более низких запросах женщине найти работу все-таки проще, чем мужчине, да и женщины порой пользуются своей привлекательностью при приеме на работу.

Устанавливая меньшую зарплату, работодатель как бы закладывает некоторые женские риски, такие, к примеру, как болезни детей или декрет. Росстат также подтверждает такое мнение работодателей: в среднем по стране зарплата женщин составляет 65% от зарплаты мужчин.

Колебания этих процентов различаются по отраслям, меньше всего разрыв в системе образования, там зарплаты у мужчин и женщин практически идентичны. Такая ситуация складывается уже многие годы, хотя и существует законодательно оформленный запрет на искусственное занижение зарплат женщинам.

Косвенно эта проблема связана с дискриминацией профессий, в которых большую часть работников составляют женщины. Обычно по этим профессиям устанавливают очень маленькие зарплаты.

Источник: moibuild.ru

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Можно использовать следующие HTML-теги и атрибуты: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>